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经过学院及相关学科的申请与共同努力,公司伦理学、社会保障学两个学科最近顺利通过了评审,被新增为博士点。这是公司团队建设的一个重要进展,它优化了学科结构,改善了学院学科发展不平衡的问题,对于提升学院的整体实力、扩大学术影响都具有十分积极的意义。